4:34 مساءً الأربعاء 11 ديسمبر، 2019

ماهي مهام عون ادارة , ماذا يعني التخطيط التربوي


صورة ماهي مهام عون ادارة , ماذا يعني التخطيط التربوي

pictures صورة

 

 

تعريف الادارة التربويه و مفهوم التخطيط التربوي

يطلق على العصر الذى نعيشة اليوم عصر الادارة ،

 

لان الادارة هي الحجر الاساس لبناء اي مجتمع تقدمة ،

 

 

و هي التي تقف و راء

كل نجاح يحققة اي نشاط ،

 

 

او اكتشاف او خدمه ،

 

 

و الادارة هي التي تفسر اسرار تقدم او تخلف اي مجتمع من المجتمعات .

 

فالادارة الناجحه هي التي تسعي الى تجنب الاهدار ،

 

 

و الفوضي ،

 

 

و الاضطراب ،

 

 

و تعمل بكل جهد و طاقة للاستخدام الفعال

للموارد الماديه و البشريه ،

 

 

لتحقيق الاهداف المنشوره من الادارة .

 

تحتل الادارة مكانه بارزة في حياة المجتمعات البشريه ،

 

 

و ذلك نظرا لما تحققة من فوائد جمه للمجتمع،

 

فمن خلال الادارة يتطور

المجتمع و يواكب متغيرات العصر،

 

فالادارة تقوم بحشد الطاقات و الامكانات و القدرات و حثها على الابداع و الابتكار،

 

سيما وان العصر

الذى نعيش فيه اصبح عصر ثورة المعرفه ،

 

 

و ثورة التكنولوجيا ،

 

 

و ثوره الاتصالات ،

 

 

و لا يمكن التعامل معها الا من خلال الاداره

الفاعله .

 

وتتعدد الوظائف و العمليات الاداريه ،

 

 

لتشمل ،

 

 

التخطيط ،

 

 

و التنظيم ،

 

والتنسيق ،

 

 

و الرقابه و التقييم ،

 

 

و التوجية .

 

 

و يعتبر التخطيط اساس العمليات الاخرى ،

 

 

فهو عملية تنظيميه توافقيه ،

 

 

بعيده عن الارتجال ،

 

 

و التلقائيه ،

 

 

و فيما تحدد الاهداف ،

 

 

و الخطوات للوصول الى تحقيق الاهداف المنشوده بدرجه منسقه و في ضوء الامكانات ،

 

 

و التخطيط يعمل على توفير الوقت الجهد ،

 

 

واحداث التغير و التطوير اللازمين ،

 

 

كما انه يضمن تقليل الاخطاء.

الادارة التربويه كفرع من فروع الادارة اصبحت ضروره و حاجة ما سه في المجتمع المعاصر ،

 

فالادارة السليمه ،

 

 

الفاعله و الصالحه هي شرط اساسى من شروط التربيه الصالحه ،

 

 

و هي تعمل على رفع مستوي الاداء ،

 

 

و تساعد على نجاح العمل و اتقانة ،

 

 

و ترفع من معنويات العاملين بالمؤسسة ،

 

 

و تزيد من انتاجيتهم ،

 

 

و توحد جهودهم من اجل تحقيق الاهداف التربويه المنشودة.

وتعتبر الوظائف الاداريه هي المكونات الاساسية للعملية الاداريه بمختلف ابعادها و مستوياتها ،

 

 

فالغرض الاساسى من الادارة هو تحقيق اهداف معينة عن طريق تنفيذ الاعمال من خلال افراد اخرين ،

 

 

و الادارة مسؤوله عن تحقيق افضل النتائج من خلال اقل جهد بشري.

ولما كان التخطيط احد الوظائف الاساسية للعملية الاداريه فقد اخذت تتزايد اهمية التخطيط التربوى يوما بعد يوم لانة يمثل اهم مجالات التخطيط القومى ،

 

 

فهو يقوم بتنميه القوي البشريه من خلال تحريك و صقل و صياغه القدرات و المهارات و المعارف و الاتجاهات في الكفاءات البشريه في جوانبها العملية و العلميه ،

 

 

الفنيه و السلوكيه على اساس ان الانسان هو اساس التقدم الاقتصادى و الاجتماعى ،

 

 

كما يعمل التخطيط التربوى على اعاده تنظيم التربيه بفكر و فلسفه لضبط مسارها ،

 

 

و رفع درجه استجابتها لمواكبه التنميه الشامله و المتكاملة.

وتاتى اهمية التخطيط التربوى في انه الوظيفه الاساسية الاولي التي تسبق كل العمليات و الوظائف التربويه ،

 

 

و يشكل التخطيط القاعده و المنطق الاساسى ،

 

 

كما انه الوسيله الموضحه لمعالم الطريق و المحدد لمسار العمل التربوى .

 

 

و يعتبر الاداه التي تساعد على تجسير الفراغ بين الواقع و المتوقع ،

 

 

و بين الحاضر و المستقبل باسلوب علمي .

 

 

كما يحقق التخطيط عدم الوقوع في الاخطاء او الانحراف عن الاهداف المرسومه ،

 

 

و يعمل على خفض التكاليف و الجهود ،

 

 

و التقليل من نسبة الاهدار في الموارد و الخدمات .

 

 

كما ان التخطيط يعمل على بلوره الاهداف حسب اولويتها و اهميتها من حيث الترتيب و الاسبقيه للتنفيذ.

وان تحقيق التخطيط التربوى للاهداف لا يكون الا بتظافر الجهود و تعاون العديد من الاجهزة و الكثير من الهيئات و بخاصة اذا كان التخطيط على المستوي القومى .

 

 

ذلك لان التخطيط هو التنظيم للجهود المتعدده التي يقصد بها تحقيق هدف معين ،

 

 

و يشترك في تنفيذة مسؤولون و معنيون في جهات متعدده على مستويات مختلفة

واصبح التخطيط و سيله عملية منظمه و مستمره يتم بموجبها حصر الموارد المتاحه ما ديا و بشريا و ما ليا ،

 

 

و تقدير احتياجات المجتمع في ضوء هذه الموارد ،

 

 

ثم تحديد طريقة استغلالها بحيث تحقق الغايات المرجوه في اقصر وقت و باقل تكلفه و ادني قدر من الضياع ،

 

 

و لا يمثل التخطيط اتجاها استاتيكيا يرضى الاوضاع الراهنه و يحاول اصلاحها بل هو ديناميكى يهدف الى تغيير الصورة التي يتسم بها المجتمع و تتشكل بها ملامحه.

وليس هناك غد اكثر اشراقا بلا تخطيط ،

 

 

و ليس هناك مستقبل افضل بلا خطة ،

 

 

و يعتمد نجاح الخطة على مدي اشراك الناس في و ضعها و في نقدها و في تنفيذها ،

 

 

و الفرق بين خطة ناجحه و اخرى متعثره و هو مشاركه الناس سواء في الاعداد او التنفيذ .

 

 

و التخطيط بسلوك موجة يتضمن مفهوما للنمو المقصود لا النمو التلقائى او الطبيعي الذى يسمح بالتغيرات او التطورات الطبيعية و الذى يعتمد على تكييف النظام تبعا لهذه التغيرات او التطورات الطبيعية .

 

ملخص

الادارة مهمه جدا في حياتنا حيث اطلق على العصر الذى نعيش فيه الان بعصر الادارة ،

 

 

كما ان الادارة ركيزه كل شيء من دوله او مؤسسة او حتى عائلة ،

 

 

فحين لا يكون هناك ادارة و بالاخص ناجحه يكون هناك فوضي و مشاكل بالاضافه الى اضطرابات ،

 

 

كما ان الادارة الناجحه تقاس على ما تم استثمارة من عمل صحيح من خلال الادارى و ما هو العائد على ذلك من ايجابات سواء كانت هذه الايجابيات بتحسن جوده معينة او سير العمل بانتظام او حتى تحقيق مكاسب ما ديه ،

 

 

كما ان الادارة الناجحه بصورة عامة توصف و توضح بالاستخدام الفعال و الصحيح في الجهد و الطاقة للموارد الماديه و البشرية.

 

 

  • مهام عون ادارة
  • تعريف عون ادارة
  • مهام عون ادارة pdf


3٬114 مشاهدة